ATSA rechaza propuesta salarial del Gobierno y reclama mejoras en el sector salud

La Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA) expresó este lunes su rechazo a la propuesta salarial presentada por el Gobierno durante las negociaciones paritarias del sector salud. Desde el gremio consideraron que los incrementos ofrecidos “resultan insuficientes” ante el actual contexto económico.

La oferta oficial incluye un aumento del 3.5% para el mes de mayo y un 4% para julio. Sin embargo, desde ATSA remarcaron que esos porcentajes “no representan una recuperación real del salario,” destacando que los trabajadores del sector salud han estado sufriendo una sostenida pérdida del poder adquisitivo debido a la inflación y el aumento constante del costo de vida.

A través de un comunicado, ATSA solicitó “la continuidad de las negociaciones” y reclamó que la mesa paritaria permanezca abierta mediante un cuarto intermedio hasta el próximo 14 de mayo de 2026, con el objetivo de que el Ejecutivo acerque una propuesta superadora.

El sindicato exigió también que cualquier recomposición salarial tenga carácter retroactivo a los meses de febrero, marzo y abril, argumentando que durante ese período la inflación impactó fuertemente sobre los ingresos de los trabajadores y deterioró su calidad de vida.

En este contexto, la organización gremial advirtió que continuará en estado de alerta y movilización ante la falta de respuestas satisfactorias y no descartó avanzar con medidas de acción directa si no se registran avances en la negociación.

ATSA también señaló que el conflicto no se limita únicamente a la cuestión salarial. En su documento, el gremio denunció deficiencias en las condiciones laborales dentro de distintos establecimientos sanitarios, la falta de insumos esenciales, problemas edilicios y una creciente sobrecarga laboral.

Por último, cuestionaron la ausencia de respuestas concretas por parte del Ejecutivo provincial ante problemáticas que, según indicaron, afectan tanto a los trabajadores del sistema sanitario como a la calidad de atención que recibe la comunidad.